Talent Talk expertkonsulterna inom employer branding och talent relations

info@talenttalk.se · Tel: 08-22 66 20

Employer branding 2014 – trender och nya arbetssätt

2014-01-22

Kickstarta ditt employer branding-år med frukostseminariet där Linus Holmgren delar med sig av inspiration och insikter om trender, utmaningar och metoder för arbetet.

På agendan …
· Medarbetarnas prestation i fokus när kommunikationen stödjer Talent Management-processen: Att attrahera och behålla medarbetare är viktigt, men att de verkligen presterar och bidrar är ännu viktigare.

· EVP 3.0: Nästan alla har eller vill ha ett, men få har lyckats göra det till ett riktigt användbart kommunikationsverktyg. Att utveckla och realisera ett EVP i olika typer av organisationer, på olika marknader och med blandade målgrupper.

· Employer brand vs. corporate och consumer brand: Hantera de olika varumärkesperspektiven gentemot medarbetare, kunder, investerare och andra nyckelintressenter. Identifiera skillnader och likheter i deras behov och förväntningar och de löften ni kan ge dem.

· Framångsrik employer branding börjar inifrån: Säkerställ helhetsperspektivet i medarbetarresan och den röda tråden, från det externa löftet till den interna verkligheten. Hur “inifrån och ut” möter “utifrån och in”.

Tid: Onsdagen den 22 januari, 08.15–09.00. Lättare frukost serveras från 08.00

Plats: Summit Hitech building, Sveavägen 9, plan 17, rum Mount Everest

Anmäl dig genom att mejla maria.nyblom@talenttalk.se

Antalet platser är begränsat.
Seminariet är kostnadsfritt.

Chefens roll i att utveckla och kommunicera den attraktiva arbetsplatsen

Heldagsutbildning 16 maj 2018 – ta ett strategiskt helhetsgrepp på ert EB-arbete

Nytt seminarietillfälle den 24 april 2018: Employer branding 3.0 – medarbetarna som varumärkesbyggare

Employer branding 3.0 – medarbetarna som ambassadörer! Seminarium den 20 oktober

Employer branding i praktiken – heldagsseminarium den 26/5 med HRbloggen

Inspirationsföreläsning på Expo HR om strategisk employer branding