Organisations- arkitektur och design

Organisationsarkitektur

Sättet er organisation är uppbyggd på kan antingen vara ett hinder eller en katalysator för ett effektivt samarbete.

Optimera era förutsättningar

En väl genomtänkt organisationsarkitektur är grundläggande i arbetet att utveckla en effektiv och hållbar organisation. Den styr hur övriga organisatoriska processer kan – och bör – fungera och är därmed avgörande för att optimera nytta och gott samarbete.  

Oavsett om er organisationsarkitektur är dokumenterad eller inte så har den stor inverkan ”på sista raden” i hur er verksamhet presterar.

Realisera er potential

När ni investerar i att utveckla er organisationsarkitektur så investerar ni i att öka era medarbetares möjligheter att realisera sin professionella kapacitet och bidra till verksamhetens mål.

Vi kan hjälpa er att kartlägga, analysera och dokumentera hur er organisationsarkitektur ser ut idag och att identifiera förbättringspotential. Allt utifrån era affärsmål, önskemål och förutsättningar.

En genomlysning och analys av flera parametrar​

  • Organisationsstruktur – hur ni är organiserade i form av hierarki, funktioner, enheter och/eller divisioner samt eventuella matrisstrukturer.
  • Processer och arbetsflöden – vilka affärsprocesser och arbetsflöden som finns och hur de är utformade.
  • Organisatorisk styrning, policys och rutiner– hur organisatoriska beslut fattas, hur uppföljning sker och hur detta kommuniceras.
  • Organisationskultur och verksamhetsprinciper – vilken kultur och vilka beteenden främjas hos er samt vilka värderingar och principer kommuniceras och efterlevs.
  • Teknik och infrastruktur – vilka plattformar och IT-system använder ni samt vilka fysiska arbetsmiljöer - lokaler och arbetsverktyg – har ni nyttjar och hur dessa stödjer arbete.

Erik Cedergren – Partner och specialist inom rekrytering, TA och organisations-utveckling

Erik Cedergren – partner och seniorkonsult

Kontakta mig gärna för en dialog om hur vi kan hjälpa er att öka effektiviteten och lönsamheten i er verksamhet.
+46 73 350 24 35
erik.cedergren@talenttalk.se

Kontakta oss

+46 (8) 22 66 20
info@talenttalk.se

Meny

Vi hjälper verksamheter att bli mer effektiva, attraktiva och hållbara, genom att utveckla medarbetarprocesser och kommunikation.

Kontakta oss

+46 (8) 22 66 20
info@talenttalk.se

Meny

Vi hjälper verksamheter att bli mer effektiva, attraktiva och hållbara, genom att utveckla medarbetarprocesser och kommunikation.

Kontakta oss

+46 (8) 22 66 20
info@talenttalk.se

Vi hjälper verksamheter att bli mer effektiva, attraktiva och hållbara, genom att utveckla medarbetarprocesser och kommunikation.

© 2001-2024 – Talent Talk AB – All Rights Reserved.